关于我们

合作

邮箱

帮助

咨询电话:0371-63688959

企业人力资源管理师考试一级《理论知识》模拟试题/历年考题及答案:每日练习(6月8日)
更新时间:2020/6/8
分享到:

1 [多选题] 一般情况下,经理人在( )时获赠股票期权。

A.受聘

B.升职

C.提薪

D.任期结束  

E.每年的业绩评定

参考答案:A,B,E

参考解析: 答案:ABE 新教材 P472

2 [多选题] 通常情况下,员工持有股份占企业全部股份的比例( )。

A.劳动密集型企业大于资本密集型企业

B.员工认购积极性小的企业大于员工认购积极性大的企业

C.鼓励参与决策的企业大于决策权力集中于管理层的企业  

D.对员工的技术能力依赖大的企业大于对员工技术能力依赖小的企业

E.有顺利运行员工持股制度人才的企业大于没有持股制度管理团队的企业

参考答案:A,C,E

参考解析: 答案:ACE 新教材 P484

3 [多选题] 成熟曲线的作用包括( )。

A.确定企业的工资总额

B.确定员工的绩效表现  

C.决定员工的工资等级

D.调整员工的工资结构  

E.明确企业工资水平的市场地位

参考答案:C,D,E

参考解析: 答案:CDE 新教材 P 489-490

4 [多选题] 企业进行福利监控的原因包括( )。

A.有关福利的法律会发生变化  

B.员工的需要和偏好会发生变化  

C.竞争对手的福利政策会发生变化  

D.公司的绩效考核结果会发生变化  

E.外部组织提供的福利成本会发生变化

参考答案:A,B,C,E

参考解析: 答案:ABCE 新教材 P512 410

5 [多选题] 无差别曲线是一条由一系列( )组合而形成的轨迹。

A.工资率

B.就业量

C.雇用量

D.利润率  

E.工作时间

参考答案:A,C

参考解析: 答案:AC 新教材 P522

6 [多选题] 在集体劳动争议处理的过程中,( )。

A.仲裁庭按照就地就近的原则进行处理  

B.劳动争议仲裁庭是由2人以上的双数仲裁员组成的特别合议仲裁庭  

C.仲裁委员会在作出处理决定的同时,以通知书或布告形式通知当事人  

D.仲裁委员会应自收到集体劳动争议申诉书之日起3日内作出是否受理的决定  

E.劳动者一方当事人推举代表参加仲裁活动,代表人数应超过劳动者总数的1/3

参考答案:A,D

参考解析: 答案:AD 新教材 P(无)

7 [多选题] 企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括( )。

A.事故报告  

B.事故调查  

C.事故处理  

D.事故分析  

E.事前评估

参考答案:A,B,C

参考解析: 答案:ABC 新教材 P544-545

8 [多选题] 《工会法》规定( )。

A.经董事会批准,可合并两个子公司的公会组织  

B.企业需按照职工工资总额的 2%向公会拨缴经费  

C.罢免公会主席、副主席必须召开公会会员大会或会员代表大会  

D.基层公会专职主席自任职之日起,其劳动合同期限自动延长一年  

E.职工100人以上的企业、事业单位的公会组织可以设专职公会主席

参考答案:B,C

参考解析: 答案:BC 新教材 P 584-585

9 [多选题] ( )属于从生理和人际关系需要角度实施的压力管理策略。

A.加强员工正式的组织沟通  

B.上级根据员工的技能水平调整工作负荷  

C.允许员工参与组织变革决策,表达自己的观点和提出申诉  

D.帮助员工把精力集中于放松状态,使员工能够达到深度放松  

E.允许员工把每月的额外工作时间累积起来变成每月的一个休息日

参考答案:D,E

参考解析: 答案:DE 新教材 P580

10 [多选题] 在员工援助计划问题诊断阶段主要关注的层面包括( )。

A.社会层面

B.组织层面

C.团队层面  

D.家庭层面

E.个体层面

参考答案:B,C,E

 参考解析:  新教材 P582

迎关注河南职业技能鉴定考试公众号:hnzyks,及时掌握最新考试资讯热点

 

 

 

 

 

热点公众平台微信号(微信号:hnzyks)

   

热点扫码咨询客服(微信号:17796661847, QQ号:2844642032

河南职业资格培训网http://www.hnzyzgpx.com,为省职业技能鉴定,推荐的网上报名和网络课程培训单位。其主要职能是针对省内相关的职业资格(技能人员职业资格人力资源管理师、育婴员、劳动关系协调员、健康管理师、电工、焊工、木工、架子工、车工、美容师、美发师、茶艺师等;专业技术人员职业资格(预报名):会计职称(初/中级)、经济师(初/中级)、消防工程师、社会工作者、教师资格证等)考试项目服务于考生,致力于促进考生的知识技能的掌握,在考生参加职业证书考试前,进行的统一、专业的网络课程教育培训,以提高职业技能培训质量以及考试通过率。

 

河南省职业技能鉴定考试网上报名平台报名流程:

登录报名平台(http://bm.hnzzgpx.com/)→填报信息→报名资格待审→审核通过→缴费及现场确认→提交材料→领取准考证→正常考

 

 

 

 

 

 

人力资源管理师

健康管理师

心理咨询师

最新资讯

 

欢迎扫描关注↓↓↓及时获取报名、成绩、证书等动态!发现更多不一样。

  • 微信公众号

  • 微信客服

  • 微信视频号

  • 人力资源师交流群

  • 心理咨询师交流群

  • 公共营养师交流群